Mónica Liliana Fronti es Executive & Systemic Coach, Conferencista Internacional y Consultora Organizacional especializada en transformación cultural, liderazgo e intervención sistémica. Es fundadora y Directora de Moviendo Futuro – Escuela de Coaching Ontológico, institución con sólida presencia en América Latina en la formación de coaches profesionales, y es CEO de la Consultora Diseño Humano y Organizacional, donde acompaña a líderes, equipos y organizaciones en procesos de cambio estratégico, desarrollo del talento y construcción de culturas colaborativas.
Con más de 20 años de experiencia en el ámbito corporativo, académico e institucional, fue Jefa de Recursos Humanos y Gerenta de Comunicaciones Internas en AGROCOM SACIIF y Directora de Relaciones Institucionales y de Personal en ISCEA. Es docente universitaria en la Universidad Nacional de La Matanza y cuenta con cuatro décadas de trayectoria educativa en instituciones públicas y privadas. Es coautora de la Carrera de Coaching Ontológico y Emocional del posgrado de la Universidad de Buenos Aires.
En el ámbito institucional, es socia fundadora de FICOP, donde actualmente integra el Comité Ejecutivo como Directora de Relaciones Institucionales, y participó activamente de la Comisión Directiva y Ejecutiva de AACOP. Fue también cofundadora de la incubadora de negocios colaborativa “INC” para coaches emprendedores.
Ha participado como disertante en congresos, seminarios y encuentros internacionales de coaching, liderazgo e inteligencia emocional en Argentina, Chile, Perú y otros países de LATAM, abordando competencias conversacionales, gestión emocional, liderazgo para la acción, talento y desarrollo profesional. Posee una amplia producción intelectual: libros, manuales de formación, programas académicos y trabajos reconocidos por la Dirección Nacional del Derecho de Autor.
Como consultora y speaker, sus conferencias se centran en liderazgo sistémico, inteligencia emocional aplicada, culturas resilientes, neuroliderazgo, construcción de conversaciones efectivas y el rol del coaching en contextos de cambio. Su mirada integradora combina enfoques ontológicos, emocionales, sistémicos, neurocientíficos y organizacionales.
Es una referente respetada en el desarrollo del coaching en Latinoamérica y una voz influyente que inspira a líderes, profesionales y equipos a transformarse para transformar.
